Huyện Bàu Bàng: Doanh nghiệp khó tuyển dụng lao động dịp cuối năm

Thứ tư, ngày 05/01/2022

(BDO) Dịch bệnh Covid-19 đã làm ảnh hưởng rất lớn đến cung - cầu thị trường lao động. Thời điểm cận Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, nhiều doanh nghiệp (DN) ở huyện Bàu Bàng đang “khát” lao động, phải liên tục đăng tin tuyển dụng, đáp ứng đủ nhân lực để gấp rút hoàn thành tiến độ sản xuất theo hợp đồng ký kết. Tuy vậy, phần lớn DN đều khó tuyển dụng do công nhân nghỉ việc về quê tránh dịch chưa quay trở lại.

 Không khí làm việc cuối năm tại khu vực sản xuất Công ty TNHH ECCO Việt Nam (KCN Bàu Bàng

 DN mệt mỏi tìm lao động

Dạo một vòng trong Khu công nghiệp (KCN) Bàu Bàng những ngày cuối năm, chúng tôi thấy trước cổng rất nhiều nhà máy, xí nghiệp có treo băng rôn thông báo tuyển dụng lao động. Công ty TNHH Polytex Far Eastern Việt Nam có 100% vốn Đài Loan, chuyên sản xuất nguyên liệu sợi dệt nhuộm, hạt nhựa xuất khẩu trước đây luôn duy trì 2.000 công nhân lao động. Khi dịch bệnh Covid-19 bùng phát trong đợt vừa qua, công ty chuyển đổi phương án sang sản xuất “3 tại chỗ” để bảo đảm sản xuất trong tình hình dịch bệnh Covid-19 đang ngày càng phức tạp. Công ty có khoảng 80% công nhân vào công ty làm việc, 20% số công nhân còn lại đa phần ở các tỉnh miền Tây xin nghỉ việc không lương để về quê tránh dịch. Giờ đây, công ty đã trở lại hoạt động bình thường và đang gấp rút đẩy mạnh tiến độ sản xuất dịp cuối năm.

Bà Vũ Thị Bích Hương, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Polytex Far Eastern Việt Nam cho biết: “Trong số công nhân lao động nghỉ việc về quê tránh dịch còn rất nhiều người đến nay vẫn chưa quay trở lại nhà máy làm việc. Do vậy, công ty đang thiếu hụt lao động. Mặt khác, nhằm đáp ứng nhu cầu cung ứng sản phẩm cho thị trường thế giới, công ty đang mở rộng thêm quy mô sản xuất và cần khoảng 1.200 lao động, trong đó bao gồm cả kỹ sư và công nhân lao động phổ thông. Công ty đăng thông báo tuyển dụng suốt mấy tháng nay trên nhiều trang mạng xã hội nhưng vẫn chưa tuyển được lao động”.

Theo tìm hiểu của phóng viên, nhu cầu tuyển dụng lao động của các DN ở huyện Bàu Bàng đến thời điểm này vẫn rất lớn. Các DN nhỏ mới thành lập cần tuyển vài chục lao động, các DN lớn và hoạt động lâu năm thì cần hàng trăm, thậm chí hàng ngàn lao động nhưng đều gặp khó khăn. Chị Nguyễn Thị Thanh Hương, quản lý nhân sự Công ty TNHH chế tạo Chính Xác Bàu Bàng (KCN Bàu Bàng), chia sẻ: “Công ty chúng tôi có quy mô sản xuất nhỏ lẻ, số lượng công nhân ít. Dịp cuối năm, công ty đang có nhu cầu tuyển khoảng 10 công nhân lao động. Chúng tôi đã kết nối với các công ty cung ứng lao động trong tỉnh, đăng thông tin tuyển dụng trên Zalo, fanpage nhưng đến nay vẫn chưa tuyển được công nhân”.

Hỗ trợ DN tuyển dụng công nhân

Xác định hỗ trợ DN tuyển dụng lao động là một trong những giải pháp quan trọng, giúp DN tháo gỡ khó khăn, phát triển sản xuất, kinh doanh bền vững, thời gian qua, tỉnh đã đưa ra nhiều chính sách ưu đãi để thu hút nguồn lao động. Trước mắt, tỉnh đang ưu tiên tiêm vắc xin ngừa Covid-19 cho công nhân ở các tỉnh khi trở lại Bình Dương làm việc cùng nhiều chính sách hỗ trợ khác để công nhân lao động yên tâm làm việc ổn định. Đồng thời, tỉnh chỉ đạo các địa phương triển khai nhiều hoạt động nhằm đáp ứng tốt nhất nhu cầu lao động cho DN. Thực hiện sự chỉ đạo, huyện Bàu Bàng hiện đang tích cực đẩy mạnh các hoạt động, như: Tuyên truyền, kêu gọi công nhân quay trở lại làm việc; tổ chức đón công nhân từ nơi khác có nguyện vọng quay về huyện Bàu Bàng làm việc; tổ chức các đoàn công tác đến các tỉnh để liên kết tuyển dụng lao động; thực hiện tốt các chính sách an sinh cho người lao động…

Ông Trần Tuấn Anh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Bàu Bàng cho biết: “Chia sẻ khó khăn, đồng hành cùng DN trong tuyển dụng lao động dịp cuối năm, Liên đoàn Lao động huyện đã lập danh sách thông tin và số lượng tuyển dụng lao động của các DN đang có nhu cầu tuyển dụng, sau đó gửi về các xã trợ giúp thông qua phát trên đài truyền thanh, dán thông báo tại trụ sở UBND xã. Ngoài ra, chúng tôi thường xuyên cập nhật thông tin tuyển dụng của các DN trên các trang mạng xã hội như Zalo Offical, trang fanpage Liên đoàn Lao động huyện Bàu Bàng… và triển khai nhiều hoạt động hỗ trợ khác”.

 Tính đến cuối tháng 12-2021, 100% các DN trên địa bàn huyện Bàu Bàng đã ổn định sản xuất, kinh doanh trở lại. Tuy nhiên, có khoảng hơn 7.600 lao động chưa tham gia sản xuất trở lại với các nguyên nhân chủ yếu như: Người lao động về quê, DN đang sắp xếp lại sản xuất… Nếu DN khôi phục sản xuất và hoạt động trở lại trạng thái bình thường như trước đây thì tổng số lao động còn thiếu hụt là hơn 12.000 công nhân, bao gồm cả số lượng công nhân về quê và nhu cầu tuyển dụng mới.

 THU HƯỜNG